曾荫培冀政府准加价助提高巴士员工薪酬
发布时间：2026-02-22
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新创建(00659)首席执行官曾荫培表示，大众关注道路交通安全，以及巴士公司薪酬和人手，旗下城巴/新巴管理层将于后日(28日)与巴士公会会面，听取员工诉求，讨论包括政府新出台的巴士工时指引，以及在薪酬方面，尤其新入职薪酬有否足够竞争力，希望员工能理性务实、以服务为本的精神进行商讨，并希望政府能尽快审批早前的加价申请，以便有足够资源调整巴士员工的薪酬福利。
曾荫培指出，城巴/新巴正面对员工不足问题，已动用后备及临时工，旗下3个巴士专营权当中，有2个未达固定资产平均净值回报率9.7%的指标(须与乘客均分超出的回报)，业界经营困难。若政府未有批准巴士票价加价12%，公司仍有额外资源，希望能满足巴士员工诉求。他说，目前未能实行到政府的新巴士工时指引，希望一年内可增聘50多名员工，应付所需。
对于是次会调整薪酬计法还是会直接加薪，他表示，虽然未知会有何方案，有待与工会讨论，但一定会较现有制度好，在薪酬、工时及工作安排上要有竞争力。希望可达成双方接受的方案，不想有任何工业行动影响市民出行。
去年下半年新创建旗下公共巴士服务业务盈利大跌56%，至1.086亿元，受经营成本持续上涨，以及港铁(00066)观塘线延线及南港岛线启用后，载客量下跌约6%影响，港岛南区附近载客量跌幅达10%。曾荫培强调，公司对巴士业务持股由50%增至100%后，交通业务经营溢利只增加5%至1.31亿元；目前载客量情况开始稳定，应不会再恶化。
