
电信499之乱,劳检全台开罚上看8千多万。(资料照)
根据劳动部职业安全卫生署(职安署)统计,电信499之乱全台电信业者开罚共计117件,中华电信37件加上宏华国际(中华电信子公司)47件,占总件数71.8%,为“违规上榜王”。
电信业者短期门市促销方案推行期间,惨酿全民抢办潮,进而让门市人员跟着超时工作,甚至有门市人员隔天凌晨才下班、员工疑似不耐工作负荷量而昏倒和其他等等案例。职安署期间发动各地劳政单位前往电信门市劳检,全国22县市陆续回报劳检资料,职安署今天公布统计结果,共有117件违规项次,其中包括:中华电信(37件)、宏华国际(47件)、神脑国际(20件)、台湾大哥大(5件)、远传电信(7件)、台湾之星(1件)。
职安署长邹子廉表示,目前尚在事业单位陈述意见期间,各个地方劳政机关裁罚金额尚在确认和待回复,基于尊重地方主管机关,尚未能对外公布确定金额,劳政机关将会在7月复查,追踪、追查加班费是否有核实给赴。
电信499之乱中部分直辖市、县市劳检就以证据明确直接祭出最高罚锾,若根据劳基法、职安法相关法规,117件开罚金额全都以最高金额裁罚计算的话,该波罚锾累积推估最多将上看8195万元。
开罚违规项次包括:未经工会或劳资会议同意就径行延长工时、超时加班一天超过12小时、轮班时间低于11小时、怀孕女性夜间工作、未经工会或劳资会议同意让女性夜间工作,其中以超时工作违规件数最多。#
