劳动部预告，台电轮班人员将可适用劳基法缩短轮班间隔例外弹性。（记者李雅雯摄）
劳动部今天预告，台电轮班人员将可适用劳基法缩短轮班间隔例外弹性；台湾中油、台糖轮班人员适用缩短轮班间隔例外弹性只到今年7月底止，该修正草案预告期为明天开始14天内，各界可提意见，预告期结束后走完行政程序，正式公告才生效。
台电轮班人员由于工作地点时而在深山、临海或偏远地区，工会提出缩短轮班间隔的建议，使轮班间隔11小时缩为8小时。劳动部劳动基准咨询会咨询委员认为，台电肩负全天稳定供应电力责任，且工作有特殊性、高度专业性，轮班人员工作地点多在深山、海滨等交通不便或偏远地区，难以抽调人员支援，加上台电劳资双方有共识，认同其提出缩短轮班间隔需求。
劳动部官员指出，台电轮班人员为去年劳基法新制首波适用例外弹性松绑对象，可让轮班间隔缩短为8小时，但当时设下的“落日条款”，使例外弹性仅能用到今年7月31日；所以在该修正草案正式公告生效前，台电仍须遵守轮班间隔为11小时的规定。
劳动部官员说明，台湾中油、台糖轮班间隔人员可缩短轮班间隔例外弹性适用期间也只到今年7月31日，所以台湾中油、台糖轮班间隔人员已不适用缩短轮班间隔为8小时的例外弹性。
