调查显示，光电硕士起薪比学士高出约新台币1.6万元，为所有科系中的镀金冠军，人力银行分析，相关工作门槛较高，企业需要高度专业人才；因此，祭出高薪资吸引优秀新血。

各校研究所推甄自10月起陆续开放报名，不少就学中的学生、已毕业新鲜人、甚至上班族都会思考继续深造，为自己职涯加分。104资讯科技今天公布研究所升学就业地图，调查显示，硕博士毕业生首份工作平均月薪为4万元，较大学毕业生首份工作平均月薪3万元，高出1万元，薪资溢价幅度达33%。

观察各科系薪资，光电工程相关硕士毕业起薪可达4.6万元，较学士多出1.6万元，其次则为电机、资讯学群，硕士起薪比学士高出1.5万元；镀金力疲弱前3名为哲学、观光及本国语文相关研究所，硕士薪资仅较学士高出约1750元至4000元。

104人力银行资深副总经理暨人资长锺文雄表示，半导体、光电等热门产业都需要高度专业，企业人才战线已延至研究所，对硕士需求比率也较高，并以较高薪资吸引优秀人才。

锺文雄指出，观光餐饮产业着重实作经验，哲学及中文研究所则培育学生文学及思考能力。由于限定上述系所硕士的工作极少，且薪资溢价低，学生是否需硕士学历提升价值，应进行多方评估。

此外，锺文雄说，产业变化快速，跨领域成为求职最热门的条件之一。面对企业需求较低、硕士镀金力低的学群，例如艺术、游憩运动、文史哲等，建议学生就学期间，可以跨域修课、争取实习与产业接轨，累积实作力。

锺文雄表示，学历效应会随着就业时间递减，实力才是王道，应以自身兴趣、提升能力为目标，作为职涯镀金的后盾。