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国发基金精进计划拟延揽民间人才 最快明年执行

发布时间:2026-02-18 爽报 YesDaily.COM 204
国发基金为了加强投资能量、发挥更大效益,拟定3方向的精进计划,除了“化被动为主动”早已落实,国发会主委陈美伶表示,希望引进更多元的人才,不再只是公务员,并加强投后管理,最快年底定调、明年执行。

国发基金去年5月正式启动“创业天使投资方案”,由于国发基金持续滚动式修正方案规范,并展现力挺新创的态度,新创事业与天使投资人申请愈来愈热络;执行迄今,国发基金已经核准投资57家新创事业,核准投资金额约计新台币7.58亿元,天使投资人及其他民间投资人共同挹注新创事业约14.93亿元,促进新创产业总投资金额逾22.51亿元。

从产业别来看,国发基金核准投资的57家新创事业中,以电子科技产业共计25家最多、生技医疗产业12家居次,而后依序是电子商务、文化休闲、化学与材料、机电与机械等业别。

国发基金今天举办创业天使投资方案成果分享记者会,国发基金召集人、国发会主委陈美伶表示,创新是数位经济最大的驱动力,没有创新、就没有未来,国发基金的目标是培养出数亿万计的新创蚂蚁雄兵,并打造台湾下一世代的产业。

为了达到目标,陈美伶表示,国发基金将朝3大方向持续精进,一是化被动为主动,不只是坐在办公室等人上门,而要主动参加各式新创场合,寻找优秀的公司,这点同仁已有落实;第二,希望国发基金能够如同民间创投,有很好的产业调查能量,更了解哪些产业有发展潜力、哪些产业生态系已经建立。

陈美伶接着指出,希望国发基金能够组织调整,引进多元的人才,并做到完善投后管理;现阶段国发基金在整体策略性的投后管理稍嫌不足,未来会加强这部分。

媒体询问,这样是否需要延揽外部的民间人才,陈美伶表示,用人方面,希望摆脱公务体系的框架,这部分已获得主计总处、行政院人事总处的支持,待人事总处整体松绑计划获行政院核定后,就会启动,希望今年底前行政院可定调,最快明年便能执行。

陈美伶总结,如果国发基金能够透过组织调整,跳脱现有框架,不只制度能够更弹性,功能也会有更大的发挥空间。

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