台湾微软自2004年起针对青年培育，推行“未来生涯体验计划”，今天特别举办毕业实习生回娘家活动，以围炉为主题，互相分享及交流经验，共有超过百位实习生参与。

台湾微软今天举行“转动公益，三十有你”30周年系列活动，以人才培育为主轴，规划名人演讲与在地人才深耕2大面向活动，邀请台积电慈善基金会董事长张淑芬，以“把爱送出去”为主题，针对公益思维、服务实践等，与微软主管、员工及实习生交流分享。

台湾微软总经理孙基康表示，透过各种不同的计划与活动，全面提升资讯教育、缩短数位落差、深耕人才培育，持续以科技、教育、训练与在地合作方式来培植创新。适逢台湾微软30周年，内部同仁团队、伙伴将持续推动公益，扩大社会影响力。

台湾微软“未来生涯体验计划”针对大专院校在校生，不限学校、不分科系、不看成绩，不论社团经历，提供为期1年、超过25个部门的培育计划，每年吸引约3000位大专院校在职生申请。

台湾微软每年开放100多个实习生名额，透过各项活动企划、职能训练、领袖营、新生营、专案培训等方法，从实作中学习，培养工作态度及技巧。实习生可从毕业学长姐自发性成立的相关社团与协会，拓展人脉关系及经验交流传承。

此外，提携制度也是“未来生涯体验计划”亮点之一，微软台湾、中国大陆、美国等员工皆可自愿申请担任实习生提携人，协助引导实习生适应新工作，并担任人生导师角色。

过去16年来，台湾微软培育出近2000名人才到各大企业就职，且毕业实习生创立超过70家新创公司。第17届微软“未来生涯体验计划”将于2020年3月1日到30日开放报名。